2.2. Система обеспечения профессионального развития педагогических работников

  Плановое повышение профессионального мастерства педагогических работников

 — Справка о результатах мониторинга показателей «цифровой зрелости» отрасли «Образование» в Корсаковском районе за 2 квартал 2022 года.

 — Анализ работы РМО педагогов Корсаковского района за 2021/2022 учебный год.

— Приказ от 06 декабря 2021 года № 138-о «Об итогах проведения мониторингового исследования «Удовлетворенность педагогов профессиональной деятельностью»».

 — Соглашение о сотрудничестве между Департаментом образования Орловской области, центром непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников — структурным подразделением Бюджетного учреждения Орловской области дополнительного профессионального образования «Институт развития образования» и Отделом образования администрации Корсаковского района.

Устранение дефицита педагогических кадров

— Положение о мониторинге системы обеспечения профессионального развития педагогических работников на территории Корсаковского района.

 — Письмо об итогах комплектования и вакансии.

 — Приказ от 27 мая 2022 года №79-о «Об утверждении реестра наставников педагогических работников в образовательных организациях Корсаковского района».

— Промежуточный отчёт 2022 год

— Приказ от 25 марта 2022 года № 49-о «О внедрении системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях Корсаковского района в 2022 году».

 — Информация о численности педагогических работников организаций Корсаковского района.

Повышение квалификации педагогических работников в рамках реализации приоритетных федеральных программ 

— Заявка на курсы повышения квалификации по теме «Независимая оценка качества образования: организация, проведение, анализ и использование результатов».

 — Заявка на обучение по дополнительным профессиональным программам «Школа современного учителя».

 — Заявка на курсы ПК по введению обновлённых ФГОС НОО, по программе «Инклюзивное образование детей с ограниченными возможностями здоровья в образовательной организации в соответствии с ФГОС НОО ОВЗ и ОУО».

— Программы вебинаров по вопросам внедрения лучших методик и практик воспитательной и профилактической работы.